Der Spezialist für alle Financial Professionals TreuenFels ist fokussiert auf die Rekrutierung und Auswahl von Personal im Finanz-, Rechnungs-, Bank- und Versicherungswesen sowie im Controlling. Als Spezialist bieten wir Financial Professionals und denjenigen, die es werden wollen, einzigartige Karrierechancen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. Das heißt: Wir unterstützen Sie partnerschaftlich bei der Realisierung Ihrer beruflichen Wünsche. Ganz gleich, ob Sie sich gerade in einer Orientierungsphase befinden oder Ihr berufliches Ziel bereits kennen. Nutzen Sie unsere Kontakte zu den Finance-Abteilungen Die wirkungsvollste Bewerbung ist nach wie vor die persönliche Empfehlung. Wer sich über TreuenFels bewirbt, greift automatisch auf ein großes Beziehungsnetzwerk zu. Wir halten Kontakt zu hunderten Finance-Abteilungen aus dem Mittelstand, der Großindustrie und öffentlichen sowie Non-Profit-Organisationen aller Branchen und beraten diese bei der Besetzung ihrer Vakanzen - sowohl auf Dauer als auch temporär. Die richtige Beratung für jeden Karrierelevel Um je nach Position die passgenaue Vorgehensweise zu finden, haben wir zwei Divisions eingerichtet, die den unterschiedlichen Anforderungen bezüglich Beratungsintensität, Schnelligkeit und Rekrutierungsmethode gegenüber unseren Bewerbern und unseren Kunden gerecht werden: * Finance & Interim Managers für Führungskräfte und Spezialisten * Accounting Professionals für Fach- und Führungsnachwuchskräfte Dabei bieten wir eine differenzierte und integrierte Beratung, um die unterschiedlichen Möglichkeiten auszuloten und dabei gegebenenfalls verschiedene Dienstleistungen miteinander sinnvoll zu verknüpfen: die Personalberatung, das Interim Management, die Personalvermittlung und die Premium-Zeitarbeit. Das Prinzip der lebensarbeitszeitlangen Betreuung TreuenFels ist mehr als eine Personalberatung. Wir sind das Karriereportal für alle Financial Professionals. Seit Bestehen des Unternehmens halten wir Kontakt zu unseren Bewerbern. Wir verfolgen den Grundsatz einer lebensarbeitszeitlangen Begleitung. Ein Kandidat bleibt unser Kandidat - auch über die aktuell zu besetzende Vakanz hinaus. So kennen wir sehr viele Fach- und Führungskräfte und können diese auf dem Weg ihrer beruflichen Laufbahn beraten, ganz gleich, ob sie sich am Anfang oder schon in der Mitte des Berufslebens befinden. Dabei führen wir Spezialisten zusammen und fördern den Wissenstransfer. Wir bieten Ihnen eine umfassende Palette von Aufgabengebieten Finanz- und Rechnungswesen Internal Audit/Risikomanagement Internationale Rechnungslegung Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnung Konzernbilanzierung Asset Management/Real Estate Controlling und Reporting Corporate Governance Beteiligungscontrolling Versicherungen Credit Control Corporate Banking/Investment Banking Treasury/Cash Management Private Banking/Retail Banking Forecast und Budgetierung Private Equity

Occupational Area: Personnel consulting.

Companysize: Mid-sized (21 to 500 employees).

Management-Level: Skilled employee/specialists , Head of department, Team/project/other management.

Salary: 40,000 - 80,000